Nyheder
Dahl & Kjærgaard udvider medarbejderstaben!
26. april 2011Dahl & Kjærgaard udvider medarbejderstaben.
Gitte Lodal Holmbjerg og Christine Gouchault er blevet ansat som henholdsvis Office Manager og rekrutteringskonsulent.
Vi byder begge vores nye kolleger hjerteligt velkommen!
Dahl & Kjærgaard byder ny researchkonsulent velkommen!
7. januar 2011Randi Næslund Simonsen er pr. 1. Januar 2011 ansat som researchkonsulent hos Dahl & Kjærgaard.
Randi vil beskæftige sig med research i forbindelse med rekruttering og searchopgaver og har primært fokus på search af specialister og ledere.
Randi er certificeret i aktionsorienteret salgsledelse og psykologi.
Hun har mere end 15 års erfaring fra den finansielle sektor, hvor [...]
Få en enestående chance for en unik coachingoplevelse
8. december 2010Vores coach Kristian Kjærgaard har udviklet et unikt coachingforløb i fællesskab med en af vores samarbejdspartnere.
Oplev vinterens helt store personlige udviklingsrejse, som kombinerer ferie med personlig udvikling, selvledelse og velvære i eksotiske omgivelser i Thailand.
14 dage på en tropisk ø i den thailandske golf med undervisning i NLP, TFT og mindfulness – krydret med fantastisk [...]
Danmark skal bruge 100.000 udlændinge!
25. maj 2010Hvis Danmark skal have arbejdskraft nok om bare otte år, skal der komme mindst 100.000 udenlandske medarbejdere hertil inden da. Hullet kan ikke fyldes med polakker og svenskere, så der er brug for tusindvis af kinesere, indere og russere.
Med mindre danskerne opgiver efterlønnen, justerer dagpengesystemet eller på anden vis tilbringer mærkbart længere tid på [...]
Chefkonsulent Annette Kleisdorff ansat hos Dahl & Kjærgaard!
25. februar 2010Annette Kleisdorff er ansat som ny chefkonsulent hos Dahl & Kjærgaard med ansvar for search og rekruttering af ledere og specialister til erhvervslivet, outplacement samt HR-ydelser generelt. Hun har været i branchen siden 1993 og inden ansættelsen hos Dahl & Kjærgaard som chefkonsulent hos Promando.
Vi byder allesammen Annette hjertelig velkommen!
Dahl & Kjærgaard etablerer IT konsulent forretning via køb af Conecto A/S.
31. oktober 2009Med overtagelsen af Conecto udvider Dahl og Kjærgaard med et nyt forretningsområde, der komplementerer rekrutterings- og human ressourceydelserne, som er Dahl & Kjærgaards kerneforretning.
Dahl og Kjærgaard, en af branchens førende leverandører af rekrutterings- og human ressourceydelser, udvider nu sin serviceportefølje med Conecto’s IT konsulentforretning. Conecto er et meget succesrigt og profitabelt dansk konsulent hus, der [...]
Dahl & Kjærgaard nu “Preferred Recruitment Partner” hos DONG Energy.
13. oktober 2009Dahl & Kjærgaard er blevet godkendt som “Preferred Recruitment Partner” hos DONG Energy. Aftalen, som gælder i 18 mÃ¥neder, betyder, at Dahl & Kjærgaard som én blandt relativt fÃ¥ danske og udenlandske rekrutteringsvirksomheder har fÃ¥et eksklusivitet pÃ¥ de af DONG Energy’s rekrutterings- og search opgaver, der bliver lagt ud til eksterne samarbejdspartnere.
“Vi har store forventninger til [...]
Dit næste talent er klar til ansættelse!
5. oktober 2009Vi har fyldt denne måneds Transferliste med kompetencedygtige kandidater, der er klar til ansættelse. Find lige præcis det talent du står og mangler for at køre din virksomhed succesrigt videre.
Her er et udpluk af mÃ¥nedens profiler:Â
ID: 6192469
JOBTITEL: Analyst in Strategic and commercial services, Corporate Finance Analyst.
SPIDSKOMPETENCER: Strategisk analyse, business cases, rapportering, M&A Projekter, præsentationer, mentorprogram, [...]
Virksomheder får nu langt flere ansøgninger, men er det udelukkende positivt?
11. august 2009Mange rekrutterings- og searchvirksomheder har i 2009 oplevet en betragtelig nedgang i antallet af nye bemandingsopgaver.
Årsagen skal - udover den generelle afmatning på arbejdsmarkedet - findes i det stærkt voksende antal ansøgninger, virksomheden modtager, når det ledige job skal besættes - men er det nu udelukkende positivt for virksomhederne?
Mange virksomheder, som indtil slutningen af 2008 [...]
Arbejdsgivere frygter talent-flugt.
5. august 2009Hver tredje højtkvalificerede medarbejder står på spring til at skifte job, når jobsituationen vender. Arbejdsgivere er foruroligede over udsigten.
Det amerikanske konsulentfirma Deloitte forudser en sand ansøgnings-storm fra højtuddannede, så snart konjunkturen vender, og efterspørgslen på arbejdskraft vender tilbage.
Det skriver tidsskriftet Management Issues.
Den nuværende lavkonjunktur skiller sig ud fra tidligere på et væsentligt punkt: Mange højtkvalificerede [...]